Ekspert amerykańskiego rynku pracy Richard N. Bolles w najnowszej książce „Jakiego koloru jest Twój spadochron”, która właśnie została wydrukowana w jęz. polskim i w kwietniu trafi do księgarń twierdzi, że umieszczanie curriculum vitae w Internecie i wysyłanie go w odpowiedzi na znalezione oferty jest mało skuteczne. Autor twierdzi, że w ten sposób zaledwie 7 proc. osób znajduje pracodawcę. Jak więc skutecznie szukać pracy? Jak znaleźć ciekawe zajęcie, i stanowisko za satysfakcjonujące wynagrodzenie?

„Stan­dar­do­wo ro­bi się to tak: prze­szu­ku­je­my ofer­ty pra­cy na por­ta­lach in­ter­ne­to­wych i w pra­sie, pi­sze­my CV i roz­sy­ła­my ich 100,m a cza­sem wię­cej. Umiesz­cza­my swo­je ogło­sze­nia tam, gdzie jest to moż­li­we. I nic! Wy­słać wię­cej CV? Uda­ło ci się być kil­ka ra­zy za­pro­szo­nym na roz­mo­wę z po­ten­cjal­nym pra­co­daw­cą. Chwi­la eu­fo­rii – i nic! Głu­cha ci­sza.

Za­gro­że­nie po­le­ga na tym, że je­śli ty wie­rzysz w roz­sy­ła­nie [CV], a ono w two­im przy­pad­ku nie dzia­ła, za­czy­nasz my­śleć, że to z to­bą jest coś bar­dzo, bar­dzo nie tak. A je­śli jesz­cze twoi zna­jo­mi mó­wią ci, że w ten spo­sób do­sta­li pra­cę (...), czu­jesz się, jak­by cię zrów­na­no z zie­mią. Wie­lu po­szu­ki­wa­czom pra­cy do koń­ca ży­cia trud­no bę­dzie otrzą­snąć się z tej de­pre­sji i to­wa­rzy­szą­ce­go jej po­czu­cia ni­skiej war­to­ści. Na każ­dym CV na­le­ża­ło­by przy­kle­jać ety­kiet­kę: „Uwa­ga! Uży­cie za­gra­ża two­jej rów­no­wa­dze psy­chicz­nej”. (ze wstępu)

Warto mieć spadochron

Poradnik dla poszukujących pracy i chcących zmieniać zawód wydany właśnie przez Studio Emka niesie rzeczywiście radykalną zmianę w myśleniu o karierze i zmianie zawodu. Tytuł jest symboliczny - „Jakiego koloru jest twój spadochron?” Co się kryje za tym pytaniem? Skoki ze spadochronem to przeżycie, to radość, i w końcu bezpiecznie lądowanie. Mianem złoty spadochron określano również wysokie odprawy, jakie zapewniali sobie w kontraktach menedżerowie wielu amerykańskich spółek. A książka ta to metoda dla każdego z nas, nie tylko dla menedżerów, jak zrobić, aby ten bezpieczny spadochron mieć zawsze pod ręką i z niego korzystać

W poradniku…

Pozbądź się obciążeń, uwierz w siebie. Zacznij od szczerej odpowiedzi na ważne życiowe pytania, a potem wykorzystaj sprawdzone narzędzia, które posuwa książka. Rozpoznaj swoje mocne strony, określ swoje sukcesy, cele i konieczne działania niezbędne do osiągnięcia. Poznaj najlepsze i najgorsze sposoby znalezienia pracy. Dowiedz się, jakie są najczęstsze oczekiwania pracodawców, czym naprawdę jest rozmowa kwalifikacyjna i jak negocjować dobre wynagrodzenie? A może masz własny pomysł na założenie biznesu – sprawdź jak go zrealizować. Wszystko konkretnie opisane

Z myślą o karierze

Poradnik „Jakiego koloru jest twój spadochron?” jest napisany specjalnie dla tych co poszukują zmiany, nowej pracy, nowych rozwiązań w karierze, satysfakcji z wykonywanych zadań, dla tych, co chcą zmienić zawód. A także dla tych, co pracują z osobami bezrobotnymi i z osobami, które poszukują wsparcia przy zmianie zawodowej. Dostosowaliśmy go do polskich realiów na rynku pracy. Mamy nadzieję, że będzie dla wielu ludzi użytecznym narzędziem i przyczyni się do pozytywnych